di Graziano Vezzoni* Per gli addetti alla piccola pesca, fin dal 2001, è stata attuata una politica di salvaguardia dell’occupazione prevedendo un forte sgravio contributivo; detto regime, disciplinato dalla Legge n. 250 del 13.03.58, si applica ai soggetti che presentano le seguenti caratteristiche:
di Daniela Meo* Il controllo giurisdizionale sul licenziamento per giustificato motivo oggettivo deve limitarsi all’accertamento dell’effettività della modifica organizzativa e del rapporto di causalità tra la stessa ed il licenziamento. I motivi che hanno determinato la scelta dell’imprenditore di riorganizzare l’assetto aziendale e, di conseguenza, di recedere dal rapporto di lavoro non sono sindacabili, come […]
di Fabrizio Smorto* Il decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148 “Disposizioni per il riordino della normativa in mate- ria di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro, in attuazione della legge 10 dicembre 2014,n. 183”, ha operato da un lato la semplifica- zione della Cassa integrazione guadagni straordinaria (CIGS) e dall’altro la riduzione della […]
di Antonella Poddesu* Il titolo inusuale serve solo per attirare la Tua attenzione su un argomento che a prima lettura può risultare “noioso”, “superfluo” e soprattutto “costoso” per i tempi che corrono. Si sa, nei nostri studi manca il tempo anche solo per pensare, con tutte le novità normative che si rincorrono ed i clienti […]
di Ermelindo Provenzani* L’art.3 del decreto legislativo 15 giugno 2015, n.81 “Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni, a norma dell’articolo 1, comma 7, della legge 10 dicembre 2014, n. 183”, entrato in vigore il 25 giugno 2015, ha apportato modifiche sostanziali all’art. 2103 del codice civile e, […]
di Jessica Nespoli* Lo scorso 15 e 16 ottobre si è tenuto a Milano il IV Congresso Nazionale dei Dottori Commercialisti ed Esperti Contabili, dal titolo “Semplificare per crescere. I Commercialisti energia per lo sviluppo”, che ha visto la partecipazione di numerosi esponenti politici, istituzionali, e rappresentanti della categoria, per confrontarsi sulle proposte di semplificazione […]
di Antonio Alfè* Il decreto legislativo n. 81 del 15/6/2015, pubblicato in Gazzetta Ufficiale del 24/6/2015 ed entrato in vigore il 25/6/2015, ha riordinato in modo organico la materia dei contratti di lavoro e, tra l’altro, ha abrogato il testo unico dell’apprendistato del 14/6/2011 n. 167, così come modificato dalle legge Fornero nel 2012 e […]
di Massimiliano Tavella* Con il D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 151, attuativo della delega di cui alla L. n. 183/2014 (c.d. Jobs Act), il Legislatore, più che stravolgere l’impianto normativo sul diritto al lavoro dei soggetti disabili, ne opera una blanda manutenzione, confermando i principi generali contenuti nella legge 12 marzo 1999 n. 68.
di Davide Manzelli* Come già abbiamo avuto modo di anticipare nel precedente articolo (nel numero della rivista di luglio 2015), se da un lato, in caso di Concordato Preventivo, la prosecuzione dei rapporti di lavoro rappresenta, almeno inizialmente, una conseguenza delle valutazioni e delle scelte operate dall’imprenditore in merito alla continuazione dell’attività d’impresa (che sono […]
dell’avv. Bernardina Calafiori* Cass. Civ. Sez. lav., 27 maggio 2015, n. 10955 Estinzione e risoluzione del rapporto di lavoro subordinato – Licenziamento – Controlli difensivi – Legittimità.
