COSA SI INTENDE PER GENDER EQUITY come conciliare la leadership e la parità di genere nel coaching aziendale
di Marcella Segala* Il ruolo delle donne nel mondo del lavoro si sta evolvendo rapidamente. Solo negli ultimi decenni le donne hanno iniziato a ricoprire ruoli di leadership in modo più diffuso, eppure sono ancora molte le aziende che hanno una mancanza di rappresentanza femminile nei ruoli di senior leadership. Spesso facendo coaching si parla […]